徐州汇乐集养老服务有限公司是江苏省养老产业投资基金的合作伙伴，主要在养老产业领域开展以健康养生、医养结合养老为主的项目投资、运营管理及咨询、培训、评估等管理输出业务。其参股及控股的法人单位有徐州市爱馨康颐养老公寓、琵琶养老服务中心、贾汪山水间民宿酒店、徐州同乐汇老年服务中心、河南智悦乐老企业管理咨询公司、郑州正平社会组织服务与评估中心。
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1、人事专员 2名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，年龄22-35岁，大专以上，1年以上工作经验，有较强的沟通能力，熟悉人力资源相关?？?。工资：3000-3500元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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2、行政文员 2名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄22-35岁，大专以上，有一定的文字功底，具有1年以上工作经验，熟悉各种办公软件，沟通能力良好，工资：3000-3500元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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3、新媒体运营 2名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，年龄22-35岁，大专以上学历，具有一定的文字功底，熟悉微信公众账号的运营及公司各网站内容更新及维护电脑软硬件操作熟练，沟通能力良好，工资：3000-4000元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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4、活动设计专员 4名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：35岁以内，大专以上学历，幼教专业以及社工专业优先；热爱养老事业，组织能力、学习能力以及沟通能力强；擅长各种手工、娱乐等活动的设计及组织；工资：3000-4500元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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5、平面设计 2名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：40岁以内，熟练使用PS、AI等设计软件，并且能够独立完成公司单页、折页、宣传册、网站等宣传资料的设计和安排制作。工资：3500-5000元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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6、销售主管 2名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：35岁以内，大专以上学历，具有1年以上的销售工作经验,沟通能力、组织能力和学习能力强，有一定的团队管理能力。工资：3000-3500元+提成+年终奖。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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7、销售经理 2名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：40岁以内，大专及以上学历，市场营销或其他相关专业者优先；有3年以上销售管理经验，有服务老年人经验优先，具备一定的营销、策划、推广等能力；具有较强的沟通、组织协调能力、销售数据分析能力和独立解决问题的能力；工资：4500-5000元+提成+年终奖。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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8、护理员 20名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，年龄：55岁以内，热爱养老事业，有一定的文化知识，吃苦耐劳；有老年人护理经验优先； 工资：2300-4500元。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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9、客服人员 10名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，年龄：35岁以内，高中及以上学历，有良好的沟通能力及服务意识。工资：2500元+提成。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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10、养老机构行政主任 1名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，大专及以上学历，有5年以上医院、养老院、酒店等服务行业从业及管理经验；具有较强的协调能力、沟通能力、组织能力、团队建设管理能力、有扎实的文字功底。工资：4000-6000元+年终奖。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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11、康复治疗师 3名 →应聘该职位
- 任职要求：性别不限，年龄：45岁以内，高中及以上学历，有良好的沟通能力及服务意识，具备康复理疗执业资格，有一定的临床康复理疗经验。工资：2500-4000元+提成。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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12、心理咨询师 2名 →应聘该职位
- 任职要求：大专及以上学历，具备心理咨询师执业资格，有良好的沟通能力。工资：3500元+提成。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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13、护士 2名 →应聘该职位
- 任职要求：护理及相关专业大专及以上学历，有护士执业资格证，年龄不限，一年以上工作经验，热爱养老事业，有养老机构工作经验优先。
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14、厨师 3名 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：55岁以内，具有厨师证和健康证，有良好的卫生习惯，能吃苦耐劳，有较强的成本控制意识，责任心强，有较强的团队合作意识。工资：3500-5000元+年终奖。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
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15、面点师 →应聘该职位
- 任职要求：年龄：55岁以内，持有健康证，有良好的卫生习惯，能熟练制作各种面点。工资：3000-4000元+奖金。缴纳五险，公司可提供食宿，定期组织职业提升培训。
